14萬年終分5期發「老員工集體跳槽還...」老闆氣瘋 結局超爽讓網友:太痛快

兩性與生活

 
    



辛苦一整年最最最最最期待的就是年終獎金
大陸有一位老闆公司剛成立時,老闆就畫下大餅承諾員工「業績今年若是達標,客戶滿意率達到95%以上,再拉10家新客戶,每人最少能拿1萬的年終,最多可拿到3萬元」(約4萬5千元新台幣~14萬新台幣)


12名員工聽了就像打雞血似的!把客戶當成親人、卯足全力周末狂加班、到處找客戶。員工的努力讓這家公司的業績蒸蒸日上,狀況好到擴大規模、增加至少10名員工一起打拼。原本老員工欣喜基本年終1萬元即將到手,等於直接爽拿約2個月的薪水,沒想到最終還是被老闆耍了!

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沒想到老闆竟然在公司年度總結會表示:「公司今年業績不錯,承諾给大家的年终我一分也不會少發」

但是! 「公司快速發展急需資金,不然我先每人發1000 元剩下的過完年後分5次發希望公司同仁可以共體時艱,體諒公司。


12名老員工聽到老闆這樣說全都氣.炸了,事後向老闆抗議
沒想到被老闆反嗆「我說出來不是要徵求你們意見,也不是讓你們拿來討論的,這是公司規定,聽也得聽,不聽也得聽,不爽做就直接走,公司不強留!」







聽到老闆這樣嗆.聲,讓老員工們心寒
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12名老員工經過討論之後,決定集體跳槽離開公司
連原本的止渴費1000元獎金也不屑拿了
甚至還直接把客戶帶到新東家手裡,給小氣前老闆一個教.訓

 





老闆得知後氣到因此住進醫院
接著陸續打給這12名老員工,低聲下氣哀求他們回來公司,並承諾「大家回來吧,只要回來我一定漲你們薪水,年終立刻發」
但只是老員工聽了不再相信老闆,通通拒絕不願意回去了。







所以說明明就有錢,還不肯發
只能說結局太爽了


via 卡提諾論壇